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人事招聘

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招职业:

一)软件工程师(助理)  

岗位职责:

1.负责软件需求分析,技术评估,软件功能说明书,风险评估报告;

2.负责新产品嵌入式软件开发与设计验证,代码实现,维护,文档编制及项目实施;

3.负责产品样件制作与确认,客户端试装与软件调试;APQP阶段性输出文件。

任职要求:

1.学历:本科及以上学历;专业:自动化、软件相关专业;

2.能力:能使用一到两种编译环境的芯片,了解汽车行业电器产品相关标准。

二)结构工程师(助理) 

岗位职责:

1.汽车传感器及电控模块机械结构开发与设计;传感器结构仿真分析;

2.绘制产品装配图及零部件工程图,样件制作;设计阶段相关技术文档,如DFMEA的编制。

任职要求:

1.学历:本科及以上学历;专业:机电一体化、电气自动化等相关专业;

2.能熟练应用PROE或CATIA建模。

三)硬件工程师(助理)   

岗位职责:

1.汽车电子部件设计:BCM、门窗开关控制器、中控锁控制器、车载DC/DC、电子传感器(T?MAP,机油压力传感器等); 

2.电路原理图设计、PCB设计;设计阶段相关技术文档,如BOM、DFMEA的编制。 

任职要求: 

1.学历:本科及以上学历;专业:电子信息工程、电气工程相关专业毕业;

2.掌握一种电路设计软件,如AD14; 

3.了解开发测试工具、示波器、如网络分析仪,频谱分析仪、射频信号发生器等。

四)现场生产储备干部   

岗位职责:

1.协助班长进行现场生产人员的日常管理;

2.协助班长进行生产任务的安排,班产量完成跟进;产品质量的把控;

3.现场班组5S日常管理;

任职要求:

机械/电子专业大专以上学历;2.熟悉汽车电子相关知识,具备基本的管理素质。

岗位职责:

1. 承当工程开发建设具体步骤中流程图遵从性行政监督及监察

2. APQP/PPAP档案资料打印输出贴合性审查及楼盘结点职称评审

3. 效果顶目发掘工作质量水平担保行动计划

4. 负责管理好产品味量标准规范的策划及定期检查

5. 产品开放步骤中话题库及重量风险控制提取及管理方法,力促话题前馈

6. 新货品客诉質量状况的约访及反馈控制诉讼

任职要求:

1. 大学本科及这本科学历(操作认真负责多彩丰富多彩可相当限定),智能类相关的职业

2. 3年及以上传感器或电子类质量相关工作经验,熟悉DQE相关工作

3. 能熟练运用APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA

4. 具备着极强的交谈本事队伍合作本事,实施力强,学业本事强,工作任务验证承担责任

五)的项目项目 师&nbs??p;        &nb??sp;

岗位职责:

1、菅理与摄像头的项目群并行计算操作;

2、好项目开发管理流程步骤引导和帮助, 保障时候合规管理性;

3、好项目具体流程材料工作管理;

4、确定产品研发操作过程步骤的适宜性,有郊性

任职要求:

1、本科生及这大专学历;

2、获得PMP证书;

3、熟悉IATF16949质理管理体系、熟悉五大工具;熟悉汽车电子相关产品知识与应用;

4、把控与把控工程菅理原理与的方式,其中把控的一种好产品发展型号;

5、具备条件研发部活动系统的流程设计规划,施工,开展改良特性;

 

联系方式:

   

联系人:综合管理室 027-8422 2872  

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